Kroz program “Zaželi” u opštini Trpinja zaposleno 12 žena

Na području opštine Trpinja, kroz projekat “Zaželi – opština Trpinja”, zaposleno je 12 žena koje će brinuti o starim i nemoćnim osobama s područja te opštine. Voditeljka projekta je Biljana Todorčić iz trpinjskog Udruženja “Treća životna dob”.

– U sklopu ovog projekta zaposleno je 12 žena koje su već počele s radom. Realizacija projekta traje do 1. juna 2020. godine. Partneri opštini Trpinja na ovom projektu su Hrvatski zavod za zapošljavanje Područni ured u Vukovaru, Centar za socijalnu skrb Vukovar i Udruženje “Treća životna dob” iz Trpinje. Vrednost projekta je 2.071.844 kuna. Projekat je u stopostotnom iznosu finansiran iz Evropskog socijalnog fonda. Predviđeno trajanje je 30 meseci. U okviru projekta žene će biti zaposlene na određeno vreme, odnosno vremenski period od 24 meseca, posle čega će imati priliku za osposobljavanje za zanimanja negovateljice i gerontodomaćice – rekla je na konferenciji za medije voditeljka projekta Biljana Todorčić.

Na značaj ovog projekta za opštinu Trpinja, kojim je omogućeno zapošljavanje teže zapošljivih žena, ali i kvalitetnija briga za osobe treće životne dobi, ukazao je na konferenciji za medije i načelnik Miroslav Palić.

– Projekat je usmeren na brigu o starim i nemoćnim ljudima, koji ne mogu sami otići do ambulante ili trgovine i kojima je potrebna pomoć u kući. Radi održavanja higijene stambenog prostora i drugih poslova u domaćinstvu koji će im olakšati život. Značajan je i kontakt koji će ostvariti sa zaposlenim ženama. Stariji ljudi kad ostanu sami obično su usamljeni i isključeni iz društva. Smatram da su samoća i nemoć najteži deo starosti. Preko ovog programa pokušavamo im pomoći, kroz pomoć u kući, ali i kupovinom higijenskih sredstava, što je takođe predviđeno projektom– ističe načelnik Palić.

Među zaposlenim ženama su i Biljana Gašparović i Tanja Ponjević.

– Posao mi puno znači, budući da sam bila nezaposlena, zbog finansijske sigurnosti, ali i pomoći starim i nemoćnim osobama. Što se tiče osposobljavanja prijavila sam se za osposobljavanje za posao negovateljice, pošto imamo i tu mogućnosti. Želja mi je dobiti posao u nekom od staračkih domova na našem području, jer želim ostati ovde – priča Biljana Gašparović.

– Drago mi je što sam dobila priliku za posao, jer sam u godinama kada sam teže zapošljiva. Nakon dve godine rada s korisnicima očekuje nas i osposobljavanje. Prijavila sam se za osposobljavanje za posao gerontodomaćice. Nadam se da će se projekat nastaviti, da ću i ubuduće raditi slične poslove. Verujem da će mi stečeno iskustvo i veštine, kao i osposobljavanje, pomoći u pronalaženju trajnijeg zaposlenja – ističe Tanja Ponjević, jedna od 12 novozaposlenih žena na području trpinjske opštine.